Kosár
0
0 Ft
Céges csapatépítések, amelyek után valóban jobban működik a csapat
3 órás élményalapú programok 20–40 fős cégeknek – kommunikáció, együttműködés és motiváció erősítésére.
Országosan elérhető programok
Indoor és outdoor formában
Ismerősek ezek a cégnél?
- nehézkes kommunikáció a csapatban
- külön területek nem működnek jól együtt
- új kollégák érkeztek
- nő a cég és lazul az összetartás
- túl sok a feszültség vagy a stressz
Akkor egy jól felépített csapatépítés sokat tud segíteni.
Nem csak egy program lesz – hanem egy közös élmény, ami utána is hat.
Szövetségre Lépés™
A csapatépítés, ahol valódi együttműködés születik.
Ebben a programban a csapatok:
- stratégiai helyzetekben dolgoznak együtt
- döntéseket hoznak
- szövetségeket kötnek
- közös célokat alakítanak ki
A program során természetesen jelenik meg:
- kommunikáció
- vezetői dinamika
- együttműködés
- döntéshozatal
Ezért a résztvevők nem csak jól érzik magukat – hanem valódi felismerésekkel mennek haza.
Ideális:
20–40 fős csapatoknak.
Miben más ez, mint egy átlag csapatépítés?
Amit nálunk kapsz
✔ Nem csak játék – szervezetfejlesztési szemlélet
✔ Minden programnak van feldolgozó része
✔ Valódi csapatdinamikák jelennek meg
✔ Biztonságos, mégis izgalmas helyzetek
✔ A vezetők számára is értékes tanulságok
A cél nem csak egy jó nap – hanem egy jobb csapat.
"Rájöttem, hogy szeretek csapatban dolgozni, és hogy másokra jobban oda kell figyelnem." - Stratégiai expedíció™ -
A legnépszerűbb csapatépítő programok
Szövetségre Lépés™
Stratégiai együttműködésen alapuló csapatépítés.
Stratégiai Expedíció™
Mozgásos, outdoor program kihívásokkal és közös megoldásokkal.
Kiégésmegelőző csapatépítés
Stresszkezelés, energiaszint és együttműködés fejlesztése.
Erdőterápiás csapatépítés
Nyugodtabb, fókuszáltabb és motiváltabb csapat.
A programok hatására a kutatások szerint:
- 15%-kal csökkenhet a stressz
- 20–50%-kal javulhat a kognitív teljesítmény
- akár 56%-kal erősödhet az immunrendszer működése
Ez nem csak élmény – hanem valódi hatás.
Ideális csapatméret: 20–40 fő
Referenciák
Akik már dolgoztak velem
Ki tartja a programokat?
Bernáth Tamás
Csapatépítő tréner és wellbeing coach
A programjaim célja, hogy a csapatok ne csak jobban dolgozzanak együtt – hanem jobban is érezzék magukat egymás között.
A természetből és a coaching módszertanból egyaránt merítek, így a programok élményalapúak és mégis fejlesztő hatásúak.
Kérj ajánlatot csapatépítésre!
Általában 1–2 napon belül válaszolok.
"Nagyon jó volt a közös munka, érezhető a változás az irodában. A munkatársak sokkal együttműködőbbek és a számok alapján még a teljesítményük is megnőtt." - B. Brigitta - (HR vezető)
A Beeward Nagykövete lettem!
De mi is az a Beeward?
"Egy munkahelyi elismerési és jutalmazási platform, ami segít, hogy a csapat ne csak együtt dolgozzon, hanem együtt is működjön."
Kicsit kibontva, mit csinál:
- Kollégák egymást is elismerhetik (nem csak a főnök mondja meg, ki volt jó méhecske)
- Pontokat adtok egymásnak, amit később jutalmakra lehet beváltani
- Egyedi jutalmak vannak (nem csak sablon bónuszok, hanem pl. későbbi kezdés, mozijegy, vagy akár egy "óriási medve ölelés")
- Beépíti az elismerést a mindennapokba, nem évente egyszer történik meg egy performance review-n
A lényeg:
"Az elismerés ne extra legyen, hanem a napi rutin része."